Filijala NSZ

линглонг-нсз-(3)

Кинеска компанија Линглонг, која у Зрењанину запошљава око 2.500 радника, најавила је ново проширење производних капацитета, што би у наредном периоду могло да отвори између 400 и 800 нових радних места.

Тим поводом, Филијала Кикинда Националне службе за запошљавање, у сарадњи са компанијом Линглонг Зрењанин, организовала је презентацију компаније и услова запослења за све заинтересоване кандидате.

Групно информисање, на које се појавио велики број суграђана, одржано је јуче, након чега су кандидати могли да попуне пријавне формуларе и обаве кратке разговоре са представницима компаније.

-Имамо компанијски превоз из Кикинде и рута је скраћена, тако да до фабрике радници стижу за минимално времена, сат и по времена у одласку и исто толико у доласку  – напомиње Марина Граховац, ХР регрутер у Линглонгу. – Највише нам требају оператери у производњи, на машинама и овог момента неопходно нам је више од стотину радника. Запошљавамо и педесетак људи на одржавању, механичаре и електричаре, а у наредном периоду производња ће се ширити, те ће бити још могућности за запошљавање. Зарада је добра и већа је него у осталим производним компанијама у широј околини. Ради се о појединачним радним местима и не постоји претходно искуство које може да се употреби за рад у компанији, па је неопходна обука за свако радно место. Од радника очекујемо да прате упутства и да се добро сналазе.

Позив је намењен незапосленим лицима, али и свима који разматрају промену посла и желе да се упознају са могућностима које нуди један од највећих послодаваца у региону.

Линглонг је кинески произвођач гума, а фабрика у Зрењанину представља једну од највећих гринфилд инвестиција у Србији последњих година.

Ј. Ц.

 

сајам-запослававвања

Филијала Националне службе за запошљавање организовала је Сајам запошљавања у Кикинди за незапослене, али и оне који траже нови посао. У Спортској хали „Партизан“  26 послодаваца тражило је 430 радника.

 

Александра Зомбори (21) тражи посао и очекује да ће бити примљена као трговкиња у некој од продавница.

-Завршила сам за техничара за заштиту животне средине. Две године била сам запослена у компанији „Тиса Аутомотив“ и тренутно не радим нигде. Предаћу своју биографију у више фирми, али се надам да ћу добити посао продавца – рекла нам је Александра.

И осамнаестогодишња Николина Бабић такође верује да ће на Сајму запошљавања пронаћи запослење.

-Завршила сам смер оператер у прехрамбеној индустрији. Конкурисаћу на радним местима где се тражи моја стручна спрема. Надам се да ће ме неко позвати на разговор и да ћу брзо почети да радим. Овакав начин тражења посла је добар јер можемо да се представимо послодавцима – напомиње Николина.

Сајам запошљавања је прилика да се, кроз посредовање у запошљавању, повежу послодавци и  они који траже запослење, истакла је директорица Филијале НСЗ Јелена Митровић:

-Позвали смо више од 900 незапослених, а на евиденцији наше службе тренутно их је 1.933. Могућност да посете сајам имају и они који су у радном односу. Послодавци траже од неквалификованих до високообразованих радника. Највеће интересовање фирми је за суграђанима који имају средњу стручну спрему. Тражени су радници у производњи, трговци, конобари, кувари, машински и грађевински техничари, књиговође, радници у администрацији, ЦНЦ оператери. Поједине фирме тражиле су професоре енглеског, српског и француског језика, дефектологе, технологе. На сајму је био и послодавац који је тражио незапослене са инвалидитетом за посао шивача и склапање делова за одређене уређаје.

Незапослене и послодавце поздравио је и градоначелник Младен Богдан који је присуствовао овом догађају са сарадницима, а на сајму је била и Верица Вујадиновић, директорица Покрајинске службе за запошљавање.

Највише радника тражила је фабрика „Тоза Марковић“, а поред фирми из нашег града била су и привредна друштва из општина из Севернобанатског округа, па и „Линг Лонг“ из Зрењанина.

-У плану нам је да уведемо директну превозну линију Кикинда – Зрењанин. Потребни су нам оператери у производњи и радници на одржавању електричари и механичари – сазнали смо од Дуње Ач, еј чар регрутера у фабрици „Линг Лонг“.

 

На Сајму запошљавања били су послодавци којима су радници потребни одмах и у наредних шест месеци. Да је ова мера успешна говори чињеница да је на прошлогодишњем сајму 567 особа нашло посао.

А.Ђ.

 

 

сајам-запосљавања-1

Филијала Националне службе за запошљавање организује сајмове запошљавања чији је циљ да се на једном месту сретну послодавци и незапослени, односно они који желе да конкуришу за понуђена радна места. У Кикинди ће бити одржан 22. априла, у Спортској хали „Партизан“ од 11 до 14 сати, истакла је директорица Филијале НСЗ Јелена Митровић:

-До сада се за Сајам запошљавања пријавило 25 послодаваца са територије нашег града који имају потребу за 150 радника. Позивам и остале привреднике, предузетнике и институције, којима  у наредном периоду требају радници, да искористе прилику и буду део сајма. Ово је права прилика да се, кроз посредовање у запошљавању, повежу послодавци и  они који траже запослење.

Дефицитарна занимања на територији Кикинде, према евиденцији кикиндске Филијале су дипломирани инжењер информационог система, лекар, дипломирани инжењер машинства, дипломирани инжењер електро струке, дипломирани ветеринар, ветеринарски техничар, дипломирани грађевински инжењери, професор физике, професор биологије, педагог, дипломирани инжењер пољопривреде – заштита биља, дипломирани економиста – ревизор, фармацеут, возач теретњака, бравар.

Закључно са фебруаром, на евиденцији незапослених у нашој средини биле су 1.952 особе.

У претходном периоду сајмови запошљавања су организовани у Кањижи и Сенти. Послодавци су у овим општинама тражили оператере у производњи, ЦНЦ обрађиваче метала, продавце, агенте теренске продаје, алатничаре, пословође у малопродаји, конобаре, куваре, машинбраваре, млинаре, електричаре, грађевинске раднике, књиговође, мануелне раднике у индустрији, виљушкаристе, раднике на пилани, машинске инжењере, инжењере заштите од пожара, сараднике у људским ресурсима, сараднике за логистику.

А.Ђ.

НЗС-2

У Филијали Националне службе за запошљавање у Кикинди данас је одржан састанак представника НСЗ, Привредне коморе и Града Кикинде са локалним послодавцима. Разговарало се о највећим изазовима који погађају привреду — недостатку стручног кадра, утицају повећања минималне цене рада, злоупотреби боловања и потреби за стабилним пословним окружењем.

Градоначелник Младен Богдан и директор НСЗ Милан Боснић истакли су значај редовног дијалога између институција и привреде, док су представници коморе нагласили да је највећи проблем мањак квалификованих радника, посебно инжењера и техничких струка.

-Волео бих да ово постане пракса и начин на који комуницирамо. Циљ нам је да разумемо крвну слику наше привреде – ко расте, ко стагнира, ко запошљава и са каквим се препрекама сусреће – поручио је Боснић.

Како је додао, незапослености готово да и нема, али је проблем то што „послодавци не могу да нађу људе са адекватним нивоом знања и квалификација“. Управо зато је, истиче он, неопходно системски решавати проблеме који се појављују на локалу, али и на регионалном нивоу.

Градоначелник Богдан рекао је да је састанак организован како би се чуо што шири спектар мишљења – и позитивних и оних који указују на недостатке система.

-Добро је да чујемо из прве руке како фирме послују. Наш заједнички циљ је да одржимо стабилност Кикинде, да привреда живи и ради, да радници остану на својим радним местима и да не дозволимо већи одлив радне снаге – изјавио је Богдан.

В.д. директорка Филијале НСЗ Кикинда, Јелена Митровић, потврдила је да је незапосленост у округу на ниском нивоу, али да то истовремено ствара нове изазове за послодавце.

-Послодавци се све више окрећу НСЗ-у и траже кадрове, али имамо проблем да на евиденцији нађемо квалитетну радну снагу. Највише се траже радници грађевинске струке, а њих готово да немамо – навела је Митровић.

Према речима Тибора Хорвата, в.д. директора Регионалне привредне коморе Кикинда, најкритичнији изазов са којим се локални послодавци сусрећу је мањак стручног кадра.

Као једно од решења навео је развој дуалног високог образовања, као и подстицање компанија да кроз стипендије и сарадњу са факултетима „вежу“ најбоље студенте за локалну средину.

нсз-уговори-(1)

Национална служба за запошљавање пружа бесплатну услугу професионалне селекције кандидата за запошљавање према захтевима радног места. Ова услуга је доступна свим послодавцима, без обзира на величину, делатност, развијеност фирме или врсту посла.

Психолошка процена кандидата укључује психолошко испитивање способности, особина личности и мотивације за одређено радно место.

Уколико желите да психолог Националне службе за запошљавање обави овакву врсту психолошке процене, потребно је да нам упутите захтев и приложите опис послова, како би се програм и критеријуми психолошког испитивања ускладили са вашим потребама.

Образац захтева за селекцију можете преузети са сајта Националне службе за запошљавање или са портала Еуправе.

НСЗ-УГОВОРИ-(2)

У Филијали Националне службе за запошљавање  додељени су уговори незапосленима којима су одобрене субвенције за самозапошљавање. За 30 предузетника, који су регистровали своје радње, уговоре је уручио в.д. директор Националне службе за запошљавање Милан Боснић.

Милица Станковић  из Параћина је дошла да живи у Кикинду и решила да отвори салон за улепшавање.

-Отворила сам студио лепоте. Бавим се шминкањем, сређивањем обрва, трепавица и свим услугама везаним за лепоту. Ова средства пуно ће ми помоћи на самом почетку пословања и много ми значе – рекла је Милица Станковић.

 

Сличним послом бавиће се и Исидор Раду из Кикинде:

-Мушки сам фризер и отворио сам салон захваљујући бесповратни средствима која сам добио на конкурсу. За 380.000 динара, колико сам добио, купио сам опрему и уплатио неколико кирија за локал. Треба времена да се посао разради, али већ сада могу да кажем да сам задовољан.

Игор Нађ из Сенте отворио је фирму за керамичарске послове.

-Бавим се облагањем подова и зидова, а новац који сам добио био је пресудан да започнем сопствени бизнис. Планирам да купим неопходне алате, а добио сам 380.000 динара. За моју струку посла има. Све мање је мајстора и мислим да моје време тек долази – појаснио је Нађ.

Самозапошљавање даје добре резултате и интересовање је велико.

-За нашу привреду је важно да је све већа заинтересованих људи за оснивање сопствених предузећа. Међу њима је све више младих који покретаћу сопствени бизнис. Национална служба за запошљавање за све њих је ту и након што добију средства. Трудимо се да имамо континуирано партнерство са новим послодавцима јер желимо да испратимо њихов раст и развој. Пружамо им помоћ од проналажења радника, до давања нових субвенција  – закључио је Милан Боснић.

Директорица Филијалне НСЗ Јелена Митровић додала је да је 113 особа без посла, а који су били на евиденцији, поднело захтев за програм самозапошљавања.

-Како је наша квота била 61 уговор, ми смо је испунили. До сада смо склопили више од 50 уговора, са онима којима су одобрена бесповратна средства. До 26. јуна склопићемо и преостале уговоре. За незапослене особе и Роме субвенција је 380.000 динара, а за теже запошљиве и особе са инвалидитетом је 420.000 динара. Они са којима је закључен уговор у обавези су да се, делатношћу коју су навели у бизнис плану, баве годину дана и да уплаћују порезе и доприносе. – закључила је Јелена Митровић и прецизирала да преовлађују услужне делатности.

Према евиденцији Филијале НСЗ 70 одсто предузетника који су пре три године потписали уговоре по програму самозапошљавања и даље постоје и раде. Претпрошле године исти проценат је 87, а прошле, 2024. године 97 процената је постојаност задржавања у делатностима за која су одобрена средства.

А.Ђ.

нсз-уговори-(2)

У Филијали Националне службе за запошљавање потписани су први уговори са 17 незапослених који су посао добили преко јавног позива за учешће у мерама активне политике запошљавања.

Маша Шокловачки из Сенте имаће плаћен приправнички рад за ветеринарског техничара.

 

-Завршила сам средњу Пољопривредну школу у Футогу. Приправнички, који траје пола године, одрадићу у Ветеринарској станици у Чоки. За све то време добијаћу нето минималну зараду и након тога ме очекује приправнички испит – сазнали смо од Маше Шокловачки.

Канцеларија за рачуноводство „Галић“ и у ранијем периоду користила је ове подстицаје.

-Запослићемо Теу Радојчић и на тај начин повећати број радника што нам пуно значи. Биће запослена на место књиговође контисте и већ је код нас месец дана. И сама сам запослена преко конкурса Националне службе за запошљавање и искуства су одлична – рекла је  Ђурђина Гавранчић из поменуте канцеларије.

Теа Радојчић (22) додала је да јој је драго што је прву прилику да дође до посла добила путем конкурса „Моја прва плата“ и што је добила прилику да остане и ради посао за који се школовала.

 

Већина јавних позива биће отворена до 28. новембра, док је рок за подношење захтева за појединих мера намењених особама са инвалидитетом (ОСИ) 31. децембар. Јавни позив за доделу субвенција за самозапошљавање био је отворен до 14. априла.

-Управо је самозапошљавање мера за коју је највише заинтересованих. До сада је поднето 113 захтева, а наша квота је 68 – навела је директорица Филијале НСЗ Јелена Митровић. – У сарадњи са локалном самоуправом наша Филијала склопила је уговор којим су одобрена средства за суфинансирање јавних радова за особе са инвалидитетом. Ове године ова мера није уврштена у јавни програм Републике, а интересовања има. Рок за пријаву је до 30. маја и овом приликом позива послодавце да конкуришу јер постоји могућност да се, на овај начин, запосли 28 особа.

Републичким програмом расписано је  12 јавних позива, путем којих ће, кроз директну финансијску подршку послодавцима и незапосленима, бити укључено више од 15.000 лица. За мере активне политике запошљавања у овој години планирано је издвајање 6,25 милијарди динара, док ће додатна средства бити обезбеђена и од стране локалних самоуправа, како кроз заједничко финансирање са НСЗ, тако и кроз самостално финансирање, уз техничку подршку Националне службе.

А.Ђ.

сајам-запосљавања-1

Национална служба за запошљавање Филијала Кикинда позива послодавце и незапослене на Сајам запошљавања који ће се одржати 11. априла не од 11 часова у Спортској хали Партизан, улица Трг српских добровољаца 23.

Пријава послодаваца за учешће на сајму је у току и врши се лично у Филијали Кикинда или позивом на број телефона 0230/411-732 или е-маил Snezana.Stepanovic@nsz.gov.rs.

Послодавци ће бити у могућности да на сајму искажу своје кадровске потребе и једноставно и брзо пронађу потребне раднике. На располагању им је и бесплатна професионална селекција приликом избора кандидата и могућност коришћења финансијских олакшица при запошљавању.

Заинтересована незапослена лица треба да се јаве свом саветнику за запошљавање
ради евидентирања учешћа и информисања о припреми за сајам. НСЗ саветује незапослене да
пре доласка на сајам похађају Обуку за активно тражење посла која је доступна и на онлине
платформи за учење Националне службе за запошљавање, како би што боље саставили свој ЦВ
и припремили се за разговор за посао.

НСЗ

Национална служба за запошљавање расписала је 12 јавних позива чији је циљ да се смањи број незапослених. Путем директне финансијскр подршке послодавцима и незапосленима, кроз мере активне политике запошљавања у овој години биће укључено више од 23.000 особа. За ове намене планирано је издвајање од 7,75 милијарди динара. Додатно  финансирање биће обезбеђено и од локалних самоуправа, како кроз заједничко финансирање са НСЗ, тако и кроз самостално финансирање, уз техничку подршку НСЗ, објавила је НСЗ.

Акценат је  на теже запошљивим категоријама незапослених грађана у које спадају: млади у домском смештају, хранитељским породицама и старатељским породицама, без завршеног средњег образовања и они који су завршили функционално основно образовање одраслих, старији од 50 година, Роми и Ромкиње, особе са инвалидитетом, корисници новчане социјалне помоћи, особе које се налазе на евиденцији незапослених дуже од 12 месеци и жртве породичног насиља. Већина јавних позива биће отворена до 29. новембра, док је рок за подношење захтева за поједине мере намењене особама са инвалидитетом 31. децембар.

Јавни позив за доделу субвенција за самозапошљавање биће отворен до 15. маја, док је јавни позив за учешће у финансирању мере обука за потребе послодавца за запосленог на располагању до 31. октобра ове године. Захтеви за учешће у мерама подносе се надлежним организационим јединицама НЗС.

Све информације у вези расписаних јавних позива биће доступне на интернет страници www.нсз.гов.рс, путем званичних страница на друштвеним мрежама, као и у свим организационим јединицама НСЗ.

1712226791914

Национална служба за запошљавање Филијала Кикинда организовала је деветнаести сајам запошљавања. Раднике, око 400,  тражило је 28 фирми, а незапослени су били у прилици да успоставе директан контакт са послодавцима, представе им се и предају своју радну биографију.

-Ово је добра прилика да пронађем запослење. Радила сам у „Калцедонији“ и конкурисаћу опет. Предаћу радну биографију и за „Мекафор“, али и у будућим продавницама „Јиск“ и „Форма идеале“. Завршила сам економску школу, али никада нисам радила у струци, међутим имам искуства на многим пословима – истакла је тренутно незапослена Љиљана Томић.

Ивана Крстић дипломирани је економиста и жеља јој је да ради у струци.

-Била сам запослена годину дана и од децембра не радим. Имам искуства и надам се да ћу добити посао. Сајам запошљавања је добра прилика да се представим – додала је Ивана Костић.

За конобара и радника у производњи конкурисао је Александар Живко из Мокрина.

-Завршио сам за хемијско-технолошког техничара и радио сам у „Јапан Тобаку“ и „Тиси Аутомотив“. Понуда је добра и уверен сам да ћу наћи запослење – сазнали смо од Александра Живка.

Сајам запошљавања отворио је градоначелник Никола Лукач који је присуствовао са својим сарадницима члановима Градског већа.

-Кикинда је одлична средина за пословање и предузетништво што доказује и Сајам запошљавања. Моји суграђани су вредни и способни и то компаније знају. На локалној самоуправи је да и у наредном периоду ствара услове за још бољи економски и привредни развој и добар амбијент за нове инвеститоре, али и за оне који већ послују у нашој средини. Уверен са да ће многи пронаћи запослење на сајму, те да ће број незапослених бити испод две хиљаде. Подсетићу и да смо пре само десетак година на територији града имали око 10.000 незапослених – прецизирао је градоначелник Лукач.

Осим послодаваца који одмах имају потребу за радницима, били су и они који ће током предстојећих шест месеци имати потребу за запошљавање, истакла је директорица Филијале НСЗ Јелена Митровић.

-Кандидати са високом стручном спремом моли су да конкуришу за радна места машинског инжењера и инжењера електротехнике. Суграђани са средњом стручном имали си прилику да конкуришу за послове: продавца, возача, шивача, комуналног радника, кондитора, ливца-калупара, ЦНЦ оператера, агената осигурања, конобара, кувара, пекара, магационера, месара, административног радника и других послова. Највише су се тражиле особе са трећим  четвртим степеном стручне спреме, али су и неквалификовани радници могли да предају своју радну биографију будући да има потребе за производним радницима. Ту су нам и компаније које ће тек почети да раде и чији пословни простори су у изградњи  – казала је Јелена Митровић.

У 2023. години, када је био последњи сајам у Кикинди, ефекти запошљавања шест месеци након одржаног сајма на нивоу Филијале Кикинда су 21,81 одсто тачније од 2.388 особа које су учествовале на сајму запослило се 521.

Закључно са 29. фебруаром на евиденцији Филијале НСЗ било је 2.117 незапослених, међу којима је највише неквалификованих.

А.Ђ.

РАЗНОЛИКА ПОНУДА

Међу новим фирмама које су тражиле раднике, поред поменутог „Јиска“ и „Форма идеале“, била је и „Техномедија“ која ће локал отворити у будућем ритејл парку. За запослење у производним погонима више запослених тражи се у фабрикама „Тиса Аутомотив“, „Калцедонија“, „Јафа“, „Гриндекс“, „Ливница“, „Тоза Марковић“.

И СРЕДЊОШКОЛЦИ НА САЈМУ

Највише потражње било је за продавцима. Стога је из Филијале НСЗ упућен позив завршном одељењу трговаца у Економско-трговинској школи.

-Већина њих, након што матурирају, тражиће посао. Желели смо да изађемо у сусрет младим суграђанима, али и послодавцима. Будући трговци моћи ће у блиској будућности, можда и уз помоћ наше финансијске подршке, да пронађу запослење – навела је Митровићева.

 

error: Content is protected !!