firme

stecaj

У Привредном суду у Зрењанину у само једном дану, 23. фебруара, отворено је пет стечајних поступака.

У пословним проблемима нашло се пет фирми, од оних које праве сендвиче, до оних које се баве транспортом. Заједничко свим фирмама је да су им рачуни у блокади већ дуже време, да имовина коју имају не покрива све дугове и да не постоји други начин да се извуку из проблема.
У стечају је завршила презадужена фирма МЦ Сендвичи из Кикинде. Није у стању да отплати дугове, укључујући и плату запосленој и порезе. Стечај је отворен и над предузећем Графо-комерц, такође из Кикинде, који је у сличним проблемима. И ова фирма је остала дужна за плату запосленој, која је и поднела захтев за отварање стечаја.
Ни фирма Парадизо керамика из Кикинде није имала другог начина да реши финансијске проблеме осим да прогласи стечај. Предузеће Транспорт Јакшић Д&Н из Новог Милошева у сличној је ситуацији. Рачун фирме је у блокади, постоји дуг за плате и доприносе, па је једино решење стечај.

У стечају се нашло и друштво за производњу, трговину и услуге Мај Цити Веј из Српске Црње. У образложењу је наведено да стечајни дужник не може из процеса рада да измирује своје доспеле обавезе у року, да имовина више није довољна да покрије све дугове и да је рачун фирме у непрекидној блокади од јануара 2021. године.

Извор: Телеграф Бизнис/Каматица

NZS-2

У Филијали Националне службе за запошљавање у Кикинди данас је одржан састанак представника НСЗ, Привредне коморе и Града Кикинде са локалним послодавцима. Разговарало се о највећим изазовима који погађају привреду — недостатку стручног кадра, утицају повећања минималне цене рада, злоупотреби боловања и потреби за стабилним пословним окружењем.

Градоначелник Младен Богдан и директор НСЗ Милан Боснић истакли су значај редовног дијалога између институција и привреде, док су представници коморе нагласили да је највећи проблем мањак квалификованих радника, посебно инжењера и техничких струка.

-Волео бих да ово постане пракса и начин на који комуницирамо. Циљ нам је да разумемо крвну слику наше привреде – ко расте, ко стагнира, ко запошљава и са каквим се препрекама сусреће – поручио је Боснић.

Како је додао, незапослености готово да и нема, али је проблем то што „послодавци не могу да нађу људе са адекватним нивоом знања и квалификација“. Управо зато је, истиче он, неопходно системски решавати проблеме који се појављују на локалу, али и на регионалном нивоу.

Градоначелник Богдан рекао је да је састанак организован како би се чуо што шири спектар мишљења – и позитивних и оних који указују на недостатке система.

-Добро је да чујемо из прве руке како фирме послују. Наш заједнички циљ је да одржимо стабилност Кикинде, да привреда живи и ради, да радници остану на својим радним местима и да не дозволимо већи одлив радне снаге – изјавио је Богдан.

В.д. директорка Филијале НСЗ Кикинда, Јелена Митровић, потврдила је да је незапосленост у округу на ниском нивоу, али да то истовремено ствара нове изазове за послодавце.

-Послодавци се све више окрећу НСЗ-у и траже кадрове, али имамо проблем да на евиденцији нађемо квалитетну радну снагу. Највише се траже радници грађевинске струке, а њих готово да немамо – навела је Митровић.

Према речима Тибора Хорвата, в.д. директора Регионалне привредне коморе Кикинда, најкритичнији изазов са којим се локални послодавци сусрећу је мањак стручног кадра.

Као једно од решења навео је развој дуалног високог образовања, као и подстицање компанија да кроз стипендије и сарадњу са факултетима „вежу“ најбоље студенте за локалну средину.

error: Content is protected !!